O que te inspira no seu líder?

Veja esta reportagem super atualizada sobre liderança retirado do site ÉPOCA NEGÓCIOS (http://epocanegocios.globo.com/Inspiracao/Carreira/noticia/2012/10/o-que-te-inspira-no-seu-lider.html)


O que te inspira no seu líder? Esta pergunta foi feita a 1.240 candidatos entrevistados pela consultoria Havik durante o mês de setembro. Para a maioria dos deles, 21%, a maior inspiração vem doestilo de gestão.Coerência entre discurso e prática foi a resposta de 7% dos trabalhadores ouvidos eexperiência profissional/ formação acadêmica foi a opção de 3% participantes.
Para Ricardo Barcelos, general manager da Havik, o resultado mostra que o ‘Como Faz’ é mais relevante que o ‘O que faz’ para os profissionais. O Brasil vive um momento de expansão econômica com grande oferta de vagas. Aliado a isso, os novos profissionais, que estão chegando agora às empresas, têm mais ferramentas para identificar o modelo de empresas onde querem trabalhar. Considerando esses dois fatores, conclui-se que os trabalhadores de hoje escolhem mais que os de ontem.
“Os novos profissionais querem trabalhar em empresas que tenham coerência entre discurso e prática”, diz Barcelos. E onde eles vão observar a existência (ou não) desta coerência? No comportamento dos chefes.
Não por acaso, a liderança e a falta de coerência são os fatores que mais fazem funcionários avaliarem uma nova proposta de trabalho. Em enquete anterior realizada pela Havik, 32% dos candidatos disseram que a falta de inspiração da liderança é o que mais faz pensar na troca de emprego e 28% afirmaram que é a falta de identificação com empresa que trabalha. Para 23% dos entrevistados, cargo e salário é o fator preponderante nesta decisão.

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